POUR LES ENTREPRENEURS & LES START-UPS
Recrutez des stagiaires et augmentez vos revenus sans embaucher d'employés
internPreneur vous met en contact avec un large éventail de jeunes talents désireux d’appliquer les dernières tendances du monde du travail à votre entreprise.
Votre budget est insuffisant pour engager des employés, mais votre entreprise mérite de se développer plus rapidement ?
internPreneur vous donne accès à des centaines de profils de jeunes talents ambitieux désireux de montrer leurs compétences en échange d’une expérience internationale.
Vous n'avez pas le temps de vous occuper des interminables processus d'embauche de stagiaire ?
Votre jeune talent n’est qu’à quelques clics.
Pas d’administratif, pas de compétences en RH ou en droit nécessaires.
N'attendez pas passivement que d'excellents CV tombent dans votre messagerie. Passez à l'action et trouvez un stagiaire dès maintenant !
Profils de stagiaires les plus populaires sur internPreneur
Stagiaire Community manager
- Élaborer des stratégies de communication
- Créer du contenus pour les réseaux sociaux (fiches produit, infographies, vidéos…)
- Programmer les campagnes de sponsoring et campagnes publicitaires (ciblage, gestion budget…)
- Gérer la partie modération des communautés
- Construire un plan marketing d’influence (placement de produits, co-branding, ...)
Stagiaire en vente
- Trouver de nouveaux clients potentielse
- Gérer la prospection à froid
- Envoyer des emails à froid
- Générer des rapports d'activité
- Trouver des partenaires de valeur pour votre entreprise
- Créer des bulletins d'information pour développer votre entreprise
Stagiaire graphiste
- Créer un marketing promotionnel pour votre entreprise
- Améliorer votre site web
- Rédiger un calendrier éditorial pour vos médias sociaux
- Faire des analyses comparatives et des rapports sur les nouvelles tendances
- Aider à la création de moodboards
- Aider au brainstorming
Choisissez parmi les types de stage les plus demandés
Parcourez les profils de nos étudiants
Marigny
Marketing Digital
Gestion de projet
+3
Lucas
Assistant Human Resources
Communication
+3
Lucie
Super stagiaire en conception graphique et communication visuelle
Adobe Photoshop
+1
Titus
Marketing
Esprit d’équipe
+2
Coline
stagiaire
Anglais
+2
Dany
Stage En Commerce International
Sérieux et Motivé
FAQ
-
Qu'est-ce qui rend internPreneur différent ?
La plateforme internPreneur vous donne un accès complet et illimité à une vaste base de données d'étudiants. Le recrutement est beaucoup plus rapide car vous pouvez filtrer les compétences et la disponibilité des étudiants en fonction de vos besoins.
-
Combien cela me coûte-t-il d'embaucher un stagiaire ?
La plupart des stages ne sont pas rémunérés, les stagiaires recevant des crédits académiques en échange de l'accomplissement du stage. La seule exigence est que les étudiants travaillent sur des tâches significatives et qu'un tuteur de stage leur soit assigné.
-
Combien de temps durent les stages ?
La plupart des stages sont d'une durée de 1 à 3 mois, mais certaines écoles autorisent également les stages de longue durée. Certains étudiants sont flexibles et acceptent de prolonger les stages si nécessaire.
-
Tous les stages se déroulent-ils sur place (ai-je besoin d'un bureau) ?
Non. 3 types de lieux de travail différents sont possibles : hybride (recommandé), à distance et sur place. Choisissez un lieu de travail en fonction de vos besoins.
-
Ai-je besoin d'un avocat ou d'un expert en RH pour embaucher un stagiaire
Aucunement. Une fois que vous aurez choisi votre stagiaire, son université vous enverra un contrat trilatéral (étudiant-entreprise-université). Il vous suffit de définir les différentes conditions (lieu de travail, horaires, stage rémunéré ou non,...) et de signer. Nul besoin d'effectuer des démarches administratives compliquées.
-
Que propose InternPreneur ?
Après avoir souscrit à l'un de nos forfaits, vous obtiendrez un accès complet à notre base de données d'étudiants. En outre, vous pourrez publier des offres de stage pour doubler les chances de trouver les meilleurs profils pour votre entreprise.
-
Quel travail administratif dois-je fournir ?
Une fois que vous avez choisi votre stagiaire, son université s'occupe du reste. Elle vous everra un contrat trilatéral (étudiant-entreprise-université). Il vous suffit de définir les différentes conditions (lieu de travail, horaires, stage rémunéré ou non,...) et de signer. Nul besoin d'effectuer des démarches administratives compliquées. Si vous avez besoin d'aide, n'hésitez pas à nous contacter.
-
À quelle fréquence de nouveaux étudiants s'inscrivent-ils sur internPreneur ?
De nouvelles offres sont publiées régulièrement. Créez des alertes étudiants afin de ne rien manquer !
🎉 Spécial lancement : -70% avec LAUNCH70 ! Limité aux 100 premiers abonnés - dépêchez-vous !
X